Eventcoaching und JobTurbo im Spiegelsaal
Die erste Veranstaltung dieser Art im April 2024 führte bei gut einem Drittel der Teilnehmenden zu Vermittlungserfolgen. Ein Ergebnis, das sowohl die Veranstalter als auch die Auftraggeber (die Jobcenter Pfaffenhofen, Neuburg-Schrobenhausen und Eichstätt) zu einer erneuten Auflage motivierte. Die Jobcenter haben auch diesmal die Teilnehmenden für das Angebot zur Arbeitsmarktintegration von geflüchteten Menschen ausgewählt und standen während der Veranstaltung auch für Vermittlungs- und Beratungsgespräche zur Verfügung.
Geschäftsführerin Sabine Meuser begrüßte die Teilnehmenden sowie alle anwesenden Gäste, Mitarbeitende, Dozenten und Dolmetscher im historischen Spiegelsaal und hieß sie in der Tradition der Arbeit im Sinne Adolph Kolpings willkommen.
Livia Korlath, Journalistin und staatl. geprüfte Kinderpflegerin, verdeutlichte anschließend in ihrem authentischen Impulsvortrag in ukrainischer Sprache die Bedeutung von Spracherwerb und Arbeitsaufnahme für das Leben in Deutschland. Die gebürtige Ukrainerin hat in ihrer Heimat u.a. als Moderatorin fürs Fernsehen gearbeitet, bis sie 2015 nach Deutschland migrierte. Anhand ihres eigenen Beispiels veranschaulichte sie u.a. die notwendige persönliche aber auch berufliche Flexibilität für eine erfolgreiche Integration.
Anschließend hatten die Teilnehmenden einen ereignisreichen und arbeitsintensiven Tag: In Workshops, die sie gruppenweise und durch Coaches sowie Dolmetscher begleitet absolvierten, erhielten sie unter anderem Unterstützung bei der Erstellung einer professionellen Bewerbungsmappe inkl. eines vom eigens dafür engagierten Fotografen erstellten Bewerbungsfoto. Mit diesen Unterlagen starteten sie ins Company-Dating, das parallel zu den Workshops angeboten wurde. Hier hatten sie in kurzen Vorstellungsgesprächen Gelegenheit, mit potenziellen Arbeitgebern und Zeitarbeitsfirmen in Kontakt zu kommen und sich als Bewerber oder Bewerberin zu empfehlen. In weiteren Workshops lernten sie Wissenswertes über Gesprächstechniken und Körpersprache bei Vorstellungsgesprächen und erfuhren alles zum Thema regionale und berufliche Mobilität sowie zu IT gestützten Bewerbungsbemühungen.
Ein Rahmenprogramm bildeten bei diesem Eventcoaching Firmen und Unternehmen, die an Infoständen im Spiegelsaal aktiv nach Personal für unterschiedlichste Branchen gesucht haben. Informieren konnten sich die Teilnehmenden auch über die oftmals schwierige und langwierige Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse.
Diese Veranstaltung war erneut ein großer Erfolg aus Sicht aller Beteiligten. Ein großer Dank geht daher an das gesamte Team der Kolping Akademie Ingolstadt, die Jobcenter Pfaffenhofen, Neuburg und Eichstätt, den „Tür an Tür e.V.“ sowie an alle beteiligten Firmen (Sipl, Malteser, ElektroPlus IN, City Cleaner, Tricor, RMS, Augusta, KIJA und APAG).
